Concurso

ANÚNCIO DE RECRUTAMENTO – ASSISTENTES DE GESTÃO DE TELEMÓVEL

World Vision Moçambique recruta 4 Assistentes de Gestão de Telemóvel para Campanha Distribuição Redes Mosquiteiras em Quelimane, Zambézia. Processo seletivo privado para gestão dispositivos móveis programa prevenção malária financiado pelo Fundo Global. Candidaturas até 5 setembro 2025.

Autor
OMGNews24
Publicado
03/09/2025
Engajamento
62 0 0
ANÚNCIO DE RECRUTAMENTO – ASSISTENTES DE GESTÃO DE TELEMÓVEL

A World Vision-Moçambique (WV-Moç) torna público que no âmbito do programa de Implementação da Campanha de Distribuição de Redes Mosquiteiras tratadas com Insecticida (CCU) pretende recrutar para província da Zambézia especificamente para o seu escritório provincial em Quelimane:

VAGA DISPONÍVEL

Posição Localização Número de Vagas Tipo de Contrato
Assistentes de Gestão de Telemóvel Escritório Provincial de Quelimane, Zambézia 4 Prestação de serviços (duração da CCU)

DESCRIÇÃO DO PROGRAMA

O programa que tem como foco a prevenção da malária em Moçambique conta com o financiamento do Fundo Global e tem intervenções múltiplas ao longo do país. A WV-Moz (PR2) e seus sub-recipientes (ONGs) em parceria com o Ministério da Saúde através do Programa Nacional de Controlo da Malária (PNCM) levam a cabo diversas actividades para a prevenção da malária nas comunidades, incluindo a distribuição de Redes Mosquiteiras com insecticidas (RTIs).

PROPÓSITO DA POSIÇÃO

O Assistente de Gestão de Telemóvel irá dar assistência na implementação de actividades baseadas na comunidade, especificamente aos processos de preparação, aviamento e gestão dos dispositivos móveis usados na campanha de distribuição de RTIs para a cobertura universal (abreviadamente designada por CCU), nas suas diferentes fases, assegurando a boa comunicação com todos os beneficiários.

Deverá também reportar ao Coordenador Provincial e apoiá-lo na gestão e coordenação de todos os aspectos relacionados com a gestão dos telemóveis no distrito onde está alocado, para assegurar que haja conformidade com as obrigações do doador, a nível distrital.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

O Assistente de Gestão de Telemóvel é responsável pela gestão técnica e operacional dos dispositivos móveis utilizados na CCU, garantindo seu funcionamento adequado e disponibilidade para todos os actores envolvidos na campanha.

ACTIVIDADES A DESENVOLVER:

  • Fazer a verificação física dos dispositivos e acessórios existentes/recebidos e organizá-los por caixas e seguindo a sequência dos IMEI;
  • Actualizar o inventário dos dispositivos e acessórios recebidos e existentes no escritório provincial;
  • Codificar/catalogar todos os telemóveis a serem alocados por distrito;
  • Registar as entradas e saídas dos dispositivos e acessórios do armazém provincial para os distritos;
  • Realizar a manutenção e reportar diariamente todos os problemas com os dispositivos móveis alocados durante a CCU;
  • Assegurar o recarregamento dos dispositivos com megabytes para permitir o uso da plataforma digital da CCU;
  • Inventariar os dispositivos e acessórios no acto do envio e devolução, certificando se estão completos e seu estado físico e operacional;
  • Assegurar que todos os actores-chave da CCU que devem usar dispositivos móveis e respectivos acessórios tenham os mesmos em condições;
  • Elaborar, organizar e conservar todas guias de entrega e devolução dos telemóveis;
  • Executar outras tarefas que possam ser necessárias ao longo do tempo de duração do contrato.

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS

  • Nível Médio ou Técnico concluído;
  • Background em TICs ou M&E;
  • Domínio de trabalhar em ambiente Excel;
  • Disponibilidade para viajar a trabalho para os distritos.

REQUISITOS PREFERENCIAIS

  • Experiência de trabalho com a CCU, em função similar, é uma vantagem;
  • Experiência de trabalho com ONGs é uma vantagem.

COMPETÊNCIAS E ATRIBUTOS REQUERIDOS

  • Ser dinâmico(a);
  • Proactivo(a);
  • Capacidades de adaptação a mudanças de ambiente;
  • Boa comunicação;
  • Disponibilidade de trabalhar fora das horas normais de expediente;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e até fora da hora laboral normal.

DOCUMENTOS EXIGIDOS

Os candidatos interessados devem submeter:

  • Curriculum Vitae actualizado;
  • Carta de manifestação de interesse;
  • Cópia do Bilhete de Identidade.

FORMA E PRAZO DE CANDIDATURA

As candidaturas podem ser submetidas de duas formas:

OPÇÃO 1 - VIA EMAIL:

Email: candidaturas_ccu@wvi.org
Prazo: Até 5 de Setembro de 2025

OPÇÃO 2 - ENTREGA FÍSICA:

Local: Escritório Provincial da World Vision Moçambique em Quelimane
Prazo: Até 5 de Setembro de 2025
Horário: Durante o expediente normal

INSTRUÇÕES IMPORTANTES

ATENÇÃO:
• Ao submeter a sua candidatura deve colocar o nome da vaga a qual se candidata e o seu contacto
• Somente os candidatos selecionados serão contactados

CONDIÇÕES DE TRABALHO

Aspecto Detalhes
Tipo de Contrato Contrato de prestação de serviços, durante o período vigente da campanha de distribuição de RTIs
Substituições Não serão aceites substituições do selecionado por qualquer outro membro das suas relações caso este(a) não possa se fazer presente durante o tempo necessário
Substitutos A organização irá, por sua vez, encontrar o substituto(a) sempre que as condições assim o exigir

RESPONSABILIDADES TÉCNICAS ESPECÍFICAS

Área Atividades Frequência
Inventário Verificação física, organização por IMEI, atualização de registos Contínua
Manutenção Diagnóstico problemas, reportes diários, recarregamento Diária
Distribuição Entrega e devolução, guias, verificação estado Por fase CCU
Suporte Assistência actores-chave, plataforma digital Permanente

AVISO CONTRA FRAUDES:
A World Vision-Moçambique (WV-Moç) informa ao público em geral que o recrutamento e contratação de trabalhadores são gratuitos e não cobra absolutamente nada aos candidatos.

Há indivíduos estranhos que na posse de números de telefone supostamente não registados contactam pessoas e tentam cobrar valores para vagas que são anunciadas. Esses casos deverão ser reportados à esquadra policial mais próxima pois trata-se de burladores. Tais indivíduos não são trabalhadores da WV-Moç.

SOBRE A WORLD VISION-MOÇAMBIQUE

A World Vision-Moçambique é uma organização cristã de ajuda, desenvolvimento e promoção da justiça, dedicada ao trabalho com as crianças, suas famílias e comunidades no mundo todo, para que elas atinjam seu potencial máximo através da abordagem das causas da pobreza e da injustiça. A World Vision-Moçambique está ao serviço de todos, independentemente da sua religião, raça, etnicidade e género.

NATUREZA DO RECRUTAMENTO

Este é um processo de recrutamento de uma organização não-governamental internacional para posições temporárias no âmbito da Campanha de Cobertura Universal. Não se trata de concurso público para o Aparelho do Estado moçambicano.

Informações adicionais

  • Financiamento: Fundo Global para o combate à malária
  • Parceria: Ministério da Saúde através do PNCM
  • Foco: Gestão técnica de dispositivos móveis para CCU
  • Localização: Escritório Provincial de Quelimane com deslocações distritais
  • Tecnologia: Plataforma digital CCU, sistema IMEI, inventário Excel

ESTRUTURA ORGANIZACIONAL

Nível Função Responsabilidade
Superior Coordenador Provincial Supervisão e coordenação geral
Posição Assistente de Gestão de Telemóvel Gestão técnica dispositivos móveis
Utilizadores Actores-chave CCU distritais Uso plataforma digital e dispositivos
6 min de leitura

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